عملکرد دانشگاه ها وابسته به متغیر های زیادی می باشد که در بین آنها اعضای هیئت علمی خبره و توانمند از جایگاه خاصی برخوردار هستند و توانمندسازی اساتید یک نقش اساسی در ارتقاء و تعالی دانشگاهی و نوآوری ها بازی می کند امروزه توانمندسازی اساتید یک جزء مهم آموزش علوم پزشکی شده و اهمیت آن در حال افزایش است.
دوره های توانمندسازی بر اساس نیازسنجی آموزشی که به صورت سالیانه از اعضای هیئت علمی دانشکده ها و بیمارستان های آموزشی انجام می شود، طراحی و اجرا می گردد.
شرح وظایف مسئول
نیاز سنجی برای برگزاری کارگاه های آموزشی مورد نیاز اعضای هیات علمی دانشگاه
تشکیل تیم جهت طراحی دوره و برنامه ریزی تقویم آموزشی مورد نیاز اعضای هیات علمی دانشگاه
تشکیل تیم مدرسین کارگاه ها
نظارت بر برگزاری دوره ها و کارگاه ها
ارزشیابی دوره ها و کارگاه ها و ارائه بازخورد
شرح وظایف کارشناس
هماهنگی برگزاری جلسات مربوطه
انجام مکاتبات (تهیه پیش نویس و...) مرتبط با کمیته مربوطه
پیگیری امور مربوط به کمیته (اطلاع رسانی، صدور گواهی، بررسی کارنامه اعضای هیات علمی و...)
تنظیم، برنامه ریزی و برگزاری کارگاه های آموزش اساتید (حضوری و مجازی)
برگزاری دوره های آموزشی و ارائه تکالیف در سامانه های نوید و طبیب
ارائه گزارش عملکرد فعالیت های واحد به مسئول کمیته و مدیر مرکز
معرفی و شرح وظایف
انتخاب حالت کور رنگی
سرخ کوری سبز کوری آبی کوری سرخ دشوار بینی سبز دشوار بینی آبی دشوار بینی تک رنگ بینی تک رنگ بینی مخروطیتغییر اندازه فونت:
تغییر فاصله بین کلمات:
تغییر فاصله بین خطوط:
تغییر نوع موس:
تغییر نوع موس:
تغییر رنگ ها:
رنگ اصلی:
رنگ دوم:
رنگ سوم: